Steeds meer organisaties en particulieren nemen een coach in de arm. Dat is geen soft gedoe, integendeel. Ik vind dat je lef toont, je uitdagingen aan te gaan. Maar wat voor coach heb je nodig?
Denk na over welke uitdaging je aan wilt pakken, waar jij als ondernemer of particulier echt niet uitkomt. Met die vraag ga je op pad. Raadpleeg internet en zoek op coach + een trefwoord voor jouw uitdaging. Het aantal hits zal je verbazen! Ga door en vraag na in je netwerk, bij collega’s of bij vrienden. Vraag naar ervaringen. Zo krijg je zicht op de mogelijkheden. Ga tenslotte mailen en bellen. Spreek tenminste twee coaches. Vergelijk en kies wat bij jou past.
Mijn aanpak
Inventariseren, starten en afronden
Ik help mijn cliënten zo snel mogelijk weer ‘in control’ te komen, zelf hun problemen aan te pakken en op te lossen. Coachen is met aandacht, met mededogen confronteren. Ik houd niet van het meehuilen met de wolven in het bos.
Een goede coach biedt altijd een intakegesprek aan. Ik inventariseer met je wat de aard van de problemen is, wat je wilt aanpakken en wat ik daarin voor je kan betekenen. Hebben we vertrouwen in elkaar en daarmee het idee en gevoel mijn coaching effectief voor je kan zijn, dan is de volgende stap dat ik je offerte uitbreng voor een coachtraject. Hierin wordt de essentie van het traject opgenomen, het geplande aantal gesprekken en de na te streven resultaten.
Na acceptatie maken we verdere afspraken over plaats, tijd en frequentie. Daarna gaan we met elkaar van start. Is het doel bereikt, dan is het traject klaar en eindigt de coaching. Mijn cliënt dient zo snel mogelijk zichzelf weer te sturen!
Mijn coaching aanbod vind je onder Particulieren en Ondernemingen.
Iets over mijzelf
Je kunt mijn profiel raadplegen op Linked In.
Verder kun je mij vinden op Twitter. (Gebruik hiervoor de buttons rechts onderaan deze pagina.)
In bijgaande publicatie uit het blad Loopbaanvisie (Onafhankelijk vakblad voor de Loopbaanprofessional)lees je meer over mijn achtergrond en mijn coachen. Interview Loopbaanvisie 2011
Professionaliteit
Een coach zorgt voor een solide fundament van kennis en vaardigheden. Mijn fundament bestaat uit drie pijlers:
- de post-HBO beroepsopleiding Loopbaanadviseur bij Adviesbureau Hoogendijk (nu Vista Nova)
- de post-HBO/WO leergang Coaching voor Professionals bij School voor Coaching en
- The School for The Work van Byron Katie, gericht op het oplossen van belemmerende overtuigingen.
Goede coaches zijn daarnaast lid van een professionele beroepsvereniging. Zo’n vereniging staat borg voor kwaliteit en kent een gedragscode, die je als coach hebt na te leven.
Ik sta vanzelfsprekend ingeschreven bij de NOBCO, de Ned. Orde van Broepscoaches.
Belangrijk zijn mijn registraties als Noloc Erkend Loopbaanprofessional en als Erkend Coach bij de Kamer voor Coaching, St!R - Keurmerk voor Professioneel Begeleiden.
De bijscholing in mijn discipline verzorg ik als lid van de volgende organisaties:
- De NOBCO, de Nederlandse Orde van Beroepscoaches.
- Het Empowerment Netwerk Nederland.
- NVO2, dè Nederlandse Vereniging van HR-professionals.
- De NOLOC, vereniging van loopbaanprofessionals.
